أكد الحسيني سمير، المرشح لمنصب العضوية في انتخابات نادي الزمالك (فوق السن)، أن النادي يفتقد أبنائه الذين يعرفون حجم الصعوبات التي يعاني منها خلال الـ25 عاما الماضية، وهو ما يدل على التواصل الكبير. مع الأعضاء والموظفين، مشيراً إلى أن الزمالك غاب عن العمل المؤسسي طوال الـ 25 عاماً الماضية. ومؤخرا تعرض النادي لأزمة كبيرة في قطاع الناشئين بعد أن بدأ في استقدام العديد من اللاعبين، ووصلت الميزانية إلى أرقام كبيرة بسبب الاعتماد على استقدام لاعبين ومدربين من الخارج.

وقال الحسيني سمير: “أعضاء النادي على علم بكل المشاكل، والخلاف الأساسي في الوقت الحالي هو تقييم الشباب، والبعض يدعي أن المدرب لا يحب ابنه، وهناك أيضاً عدة أمور ولا يتم اختيار مدربين غير مؤهلين من بينهم، لذا سنعمل على وضع خطة لمنع كل الأزمات في هذه المرحلة”. والخطوة التالية هي حل المشكلة من الجذر.

وأضاف: “بالنسبة لي الزمالك هو رقم واحد، ولم أتلقى كل الالتزامات من النادي، وفي 2010 أصررت على البقاء في فريق السلة رغم رحيل الآخرين، وكرة اليد”. الفريق في ذلك الوقت كان يلعب في تصفيات الهبوط، ولم يتلق الزمالك أي عروض مطلقًا، وما حدث مع بعض الجماهير هو أن بعض الأشخاص أهانوني عمدًا في الملعب، وقمت بالرد عليهم بكل بساطة”.

وتابع: “جميع المرشحين في القائمة، باستثناء أحمد سليمان، يفتقرون للخبرة في الانتخابات، كما أن مصطفى عبد الخالق وهاني العطال لديهما خبرة كبيرة أيضًا نظرًا لتواجدهما في المرات السابقة في إدارة الزمالك”. لكن قسما كبيرا من المشاركين في الانتخابات ليس لديهم خبرة كبيرة، ومشاكل النادي هي التي تقف وراء قراري بدخول الانتخابات”.

وأضاف: “خطتي في انتخابات زملاك تهدف إلى حل كافة مشاكل النادي، وقد بدأ مشروع فرع 6 أكتوبر، وستكون الخطوة الأولى هي إنشاء عدة ملاعب خارجية لنقل قطاعات الشباب لكرة القدم والسلة والكرة الطائرة”. كرة اليد. وطائرة في غضون 15 شهرًا بعد الانتخابات. نحن ندرك الأزمات، لذلك لن نطرد المشجعين”. “الأعضاء يقولون شيئًا لن يتم تنفيذه. أولاً، سنقوم بإجراء الصيانة في الفرع الرئيسي لأنه من الصعب ضخ الأموال في البناء الجديد.”

وتابع: “هناك 4 حالات يجب البدء فيها فوراً، حالة القطاع الرياضي والعزل المالي عن باقي قطاعات النادي، لأن القطاع ينفق مبالغ مالية عدة أضعاف موارد النادي، مع إعادة هيكلة النادي”. النادي كافة القطاعات من مدربين وإداريين ولاعبين، وأنه سيتم اختيار المدرب المؤهل، ومن أجل نشر روح البطولة، فهي مخصصة للاعبين الشباب، ويجب أن تكون جودة كل لاعب مرتبطة بالكفاءة وحب الكيان، وأيضاً يجب أن يتصف المدير بملكية النظام والقدرة على العمل مع التكنولوجيا.”

وأضاف: “لدينا خطة كاملة لتطوير القطاع الرياضي خلال 6 أشهر قبل بداية الموسم المقبل، مع التركيز على الاستثمار في الرياضة وتثبيت العضوية لنادي الزمالك”. بالتأكيد يجب إنشاء نادي كرة قدم خاص به. الملفات جاهزة بالتأكيد، مع ضرورة تطوير الجانب الإعلامي في كل الألعاب الرياضية سواء على شبكات التواصل الاجتماعي أو على اليوتيوب، هدفنا تطوير المنظومة الإعلامية بما يليق بنادي الزمالك».

وتابع: “سنعمل على الاهتمام بالجانب الاجتماعي وأعضاء نادي الزمالك وتقديم خدمات مميزة مثل المطاعم والكافتيريات والمواقع الصيفية”. وستُعاد هذه الأمور من جديد في ظل إدارة إدارية قوية وهدوء مطلق. والاستقرار داخل النادي. ولذلك لا بد من إنشاء شركات استثمارية لنادي الزمالك (السياحة، الاتصالات، المنتجات الغذائية).” جميعهم سيكونون في خدمة النادي، وسنعمل على تقديم الخدمات بأسعار رمزية مع الاهتمام بالمسنين، وتوصيل السيارة إلى منازلهم مع إعفائهم من رسوم الاشتراك».

وأكد: “سنقوم بإعداد قائمة خاصة للموظفين داخل نادي الزمالك، وسيكون هناك صندوق للموظفين، وسيتم منحهم حياة كريمة بعد اعتزالهم”. يجب الحفاظ على كرامة العاملين في الزمالك، ويجب وضع سقف للتعاقدات في نادي الزمالك، وأنا ضد وجود تبرعات من الرجال”. الشركات، وكل من يدفع للنادي يحصل على رعاية إعلانية”.

وتابع: “أول شيء سأنفذه مع المجلس الجديد هو الابتعاد عن مشاريع القوانين الانتخابية، لأن النادي لا يحتاج إلى مشاريع قوانين تضره في المستقبل القريب، وكنت سأكون في نفس القائمة مع أحمد”. سليمان ولكن حدثت عدة أمور وكنت حاضرا مع عدة مرشحين في الانتخابات السابقة ولم يعترف بنظام القوائم الموحدة والكل يريد خدمة نادي الزمالك وفي المرتين جاءوا بقائمة واحدة تسبب في انهيار النادي بما في ذلك عام 2010، وآخر مجلس رحل بعد عام ونصف”.

واختتم: “أقول لبعض جماهير الزمالك (كفى خيانة لمن هم حاليا في العملية الانتخابية). كلهم ​​زمالك ويحبون النادي. أقول لأصدقائي إنه يجب عليكم اختيار الأفضل للنادي بناء على قناعة شخصية”. بعيداً عن الحب والكراهية، وأتمنى أن يكون هناك أهل الفكر والنجاح في المجلس القادم، والعضو الذي سيكون مع الجمعية العمومية قبل وبعد العملية الانتخابية.